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公司基本資料信息
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代買吉安職工醫保社保,代交吉安五險社保,吉安勞務派遣代理
代繳社保包含了許多方面的業務和手續處理。對于一些中小型公司來說,公司內部也許沒有專門的人力資源部門來處理相關業務。但如果不能及時為員工繳納社保費用,肯定會影響職工社保的待遇。如果企業想要辦理代繳社保業務,選擇正規的代理機構才能有所保障。想知道代繳社保公司哪個好,你需要先了解這些內容:
首先,我們需要注意的是代繳社保公司的地域性
有不少代繳公司可以提供多個城市的代繳社保服務。但是作為在吉安的企業,肯定需要在吉安當地辦理社保代繳手續,所以我們需要關注吉安第三方代繳公司是如何處理這類的地域性問題。企業可以選擇吉安當地的代繳社保公司,也可以選擇一些網絡平臺。但是在選擇網絡平臺時,一定要明確好平臺可以提供哪些方面的服務以及是否可以在吉安當地辦理代繳社保手續。
其次,我們需要注意的是代繳社保公司的資質
正規的代繳社保公司是有資質認證的。在選擇吉安代繳社保公司時可以先確認對方是否持有人力資源服務許可證和勞務派遣許可證。當然,還有吉安代繳社保公司的營業執照也需要提前調查好。只有保證了吉安代繳公司的資質,后續的合作才有保障,才能夠把社保業務委托給第三方公司去進行手續辦理。
最后,我們需要注意的是代繳社保公司的收費
基于代繳社保是一個長期的合作過程,所以除了和第三方代繳公司確認當地是否可以辦理社保手續以外,還要明確好其收費情況。用小支出解決日常大問題。企業只需用低于雇傭專業HR人員5%的成本即可解決企業增員、減員、調整社保公積金基數、如期繳納社保、發放工資等這些非常瑣碎但又不得不處理的麻煩事。
社保代繳的一般流程如下:
1、洽談,確定合作事項,簽訂代理協議;
2、準備相關的人員資料,填寫增減人員名單;
3、根據貴司人數,我司做好付款明細,收取相關資料;
4、貴司確認沒問題后打款;
5、款項到位,我司開始操作社保增員事項,備案等;
6、回寄飄據等給貴司,提供相關信息給貴司隨時查詢社保業務。
駿伯簡介:
駿伯人力集團成立于2003年3月,是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源機構,獲評“全國人力資源誠信服務示范機構”,入選“國家5A人力資源服務機構”;
駿伯網點覆蓋中國大陸30個省份及廣東21個地市,全國直營分公司已達100多家,具有22年豐富的人力資源外包實踐經驗,為客戶提供“一地簽約、全國通行”的勞務派遣、人事外包、業務外包等人力資源服務;
客戶可通過駿伯ERP數字化平臺24小時了解員工的社保繳納、住房公積金繳存、工資發放等情況,歡迎廣大企業客戶來電垂詢。
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